구직자, 새 대통령 희망 정책 1순위는 '일자리 창출'

학력, 연령, 성별 등 취업차별 등의 취업차별 철폐는 2위

등록 2002.12.13 16:13수정 2002.12.13 18:56
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새로운 대통령에게 구직자들이 바라는 고용관련 정책 1순위는 '일자리 창출'로, 일자리 마련을 통해 취업난이 해소되길 바라는 구직자들의 바램이 큰 것으로 나타났다.

인터넷채용정보사이트 파워잡(www.powerjob.co.kr)이 지난 12월 11일 부터 13일 까지 3일 동안 구직자 1145명을 대상으로 '차기 대통령이 시급히 해결해주기를 바라는 고용관련 정책'을 묻는 질문에 전체 구직자의 22%는 '일자리 창출을 꼽은 것으로 조사됐다.

이번 결과는 최근 기업들이 경기침체와 이라크전 발발 가능성 등 경영악화에 대한 우려의 목소리가 높아지면서 채용규모를 줄일 계획을 가지고 있는데다가 대졸자 취업난을 비롯해 취업 약자라고 할 수 있는 여성 취업문제와 고학력 취업문제 등 '일자리 부족'에 대한 구직자들의 우려감이 높아진데 따른 결과로 풀이된다.

특히, 각 당의 대통령 후보들 역시 공통적으로 '일자리 창출' 뿐 아니라 학벌, 연령, 성별 등 취업차별 철폐를 공약으로 내세우는 등 구직자들의 표심 모으기에 나서고 있어 실업난 해소 정책에 대한 구직자들의 기대감 역시 더욱 커지고 있다.

이번 조사에서도 '취업차별 철폐'에 대한 구직자들의 바램을 반영하듯 응답자의 20%는 '학력, 연령, 성별 등의 취업 차별 제한'을 가장 시급히 해결되어야 할 문제로 꼽아 '일자리 창출' 다음으로 높은 관심을 보였다. 이밖에 지방대생 취업난 해소'가 12%를 차지했으며, '경기 불안 요소'와 '고학력 취업난'도 각각 13%와, 11%의 지지율을 나타냈다.

일각에서는 취업난이 지속되고 있음에도 불구하고 중소기업 및 생산직 관련 직종에서는 상대적으로 일손이 부족한 실정이어서 좋은 일자리를 만드는 것보다는 단순히 '일자리의 수'만을 늘리는 것은 구직자들에게 별 도움이 안되는 그야말로 공약(空約)이 될 수도 있다는 조심스러운 우려의 목소리도 흘러나오고 있다.

이를 입증하듯 전체 구직자의 14%는 '임금·근로·복지여건 개선' 등을 최우선 정책으로 꼽아, 노동여건 개선을 위한 실질적인 정책을 마련하는 일 역시 '일자리 창출' 못지 않게 중요하게 생각하고 있음을 엿볼 수 있었다.


파워잡 정철상 본부장은 "적지 않은 구직자들이 내년에도 취업난이 더욱 심각해질 것이라는 다소 비관적인 전망을 하고 있는 것이 사실이지만, 한편으로는 새로운 대통령이 '일자리 창출'이나 취업에 직·간접적인 걸림돌이 되고 있는 취업차별을 철폐해주는 등 보다 적극적인 고용관련 정책을 통해 실업문제를 해결해주길 기대하고 있는 것 같다"며, "이번 설문결과는 무엇보다 새로운 대통령이 실업문제에 대해 보다 적극적인 관심을 갖고 실업자들을 위한 고용관련 정책을 성실하게 이행해주길 바라는 구직자들의 바램을 담고 있다"고 설명했다.

파워잡
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